Emploisenenvironnement.com | Banque de candidatures
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Salaire :
De 85000$ à 115000$ Type de poste : Permanent Ville : Toutes les villes du Québec
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Expérience requise : Sans
Statut : Temps plein
Description du poste
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Inscrivez-vous dans la banque de candidatures d’Emploisenenvironnement.com pour recevoir des alertes d’emploi !
Nous vous invitons à remplir votre CV automatisé pour recevoir des alertes d’emploi en environnement selon vos attentes et besoins pour une carrière prometteuse.
De plus, en faisant partie de notre banque de candidatures si vous le désirez, des employeurs pourront vous contacter par courriel, téléphone ou encore la poste pour vous offrir en priorité des opportunités de travail intéressantes.
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Conseiller en chaîne d'approvisionnement circulaire
Devenez l’artisan de votre bonheur au travail ! Emplois spécialisés vous propose de postuler sur cette offre d’emploi en remplissant votre CV automatisé pour faire partie de notre banque de candidatures !
Afin d’améliorer nos banques de candidatures pour mieux servir nos clients, nous recherchons des conseillers en chaînes d'approvisionnement circulaires pour optimiser les processus d’approvisionnement des entreprises, dans le but de minimiser les déchets et de maximiser la réutilisation des ressources. Ce rôle consiste à repenser les chaînes logistiques en intégrant des principes d’économie circulaire, en identifiant des opportunités de recyclage et de réutilisation des matériaux pour réduire l’empreinte écologique.
Principales responsabilités
- Analyse des chaînes d'approvisionnement : Évaluer les flux logistiques pour identifier les zones de gaspillage et les opportunités de récupération des matériaux.
- Optimisation des processus : Proposer et mettre en œuvre des stratégies pour réutiliser les ressources et intégrer des matériaux recyclables tout au long de la chaîne d'approvisionnement.
- Collaboration avec les fournisseurs et partenaires : Travailler avec les fournisseurs et les parties prenantes pour mettre en place des pratiques de logistique durable et de recyclage, favorisant une gestion circulaire des matériaux.
- Veille technologique et réglementaire : Se tenir informé des nouvelles technologies et des normes environnementales pour intégrer les meilleures pratiques de durabilité dans les processus d'approvisionnement.
- Formation et sensibilisation : Former les équipes internes et les partenaires sur les stratégies d’approvisionnement circulaire et les sensibiliser aux avantages de la réduction des déchets et de la réutilisation.
Pourquoi s’inscrire à notre banque de candidats?
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Cela permet de mettre son CV en avant auprès d’un plus grand nombre d’employeurs potentiels. Les banques de candidatures sont souvent utilisées par les entreprises pour trouver des candidats pour des postes vacants.
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Cela peut vous aider à être visible auprès de recruteurs et de professionnels du recrutement qui pourraient être intéressés par votre profil.
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Cela peut vous permettre de recevoir des alertes pour des opportunités de carrière qui correspondent à votre profil et à vos intérêts.
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Cela peut vous aider à rester au fait des tendances du marché du travail et des opportunités qui s’offrent à vous.
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Cela permet de bénéficier d’un meilleur salaire ou de meilleures conditions d’emploi.
Exigences
- Diplôme en gestion de la chaîne d’approvisionnement, logistique, environnement, ou dans un domaine connexe.
- Expérience de 5 ans en gestion de la chaîne d'approvisionnement, économie circulaire ou logistique durable.
- Connaissance approfondie des principes de l’économie circulaire, du recyclage et de la gestion des ressources.
- Compétences en optimisation des processus et en gestion de projet.
- Bilinguisme français/anglais requis.
Profil recherché
Nous recherchons une personne :
- Engagée pour la durabilité et la réduction des déchets, avec un fort intérêt pour la logistique circulaire.
- Analytique et rigoureuse, capable d’identifier des opportunités d’optimisation tout au long de la chaîne d'approvisionnement.
- Dotée de compétences en collaboration, pour travailler avec les fournisseurs et les parties prenantes à l’adoption de pratiques circulaires.
- Innovante et proactive, avec la capacité de proposer des solutions durables et adaptées aux besoins des entreprises.
Conditions de travail
- Statut : Poste permanent ou temporaire à temps plein ou partiel
- Horaire : Habituellement de jour en mode hybride ou présentiel
- Salaires souvent supérieurs de 10 % à 25 %
- Avantages sociaux supérieurs à la moyenne